[Mieux nous connaitre]
Votre Communauté EDI réunit plus de 220 membres, toutes et tous animés par l’envie de faire avancer la diversité, l’égalité, l’inclusion et de lutter contre tous les types de discriminations.
Parmi ces membres, un quart travaille à l’Université de Lorraine, un quart fait partie de grandes entreprises, 20% travaillent dans la fonction publique, 20% représentent des associations ou des réseaux, clubs, et 8% sont des acteurs académiques hors Université de Lorraine.
Nous remercions très sincèrement les membres qui ont pris le temps de répondre au sondage EDI (plus de 10% de la Communauté a répondu), et nous partageons avec vous les résultats. Ceux-ci seront bien évidemment pris en compte dans les initiatives que nous vous proposerons tout au long de l’année 2021.
Vos attentes / besoins sur les sujets Egalité-Diversité-Inclusion : vous souhaiteriez approfondir vos compétences et connaissances sur des publics/thématiques spécifiques ?
Votre activité professionnelle vous amène à vous intéresser à :
Les besoins prioritaires que vous avez identifiés :
Nous en profitons pour vous rappeler que la newsletter trimestrielle de la Communauté EDI a pour vocation d’être un support de partage d’informations, d’actualités sur les sujets qui vous animent. Nous sommes à votre écoute pour proposer des sujets, une expertise à partager, une action originale menée au sein de votre structure.
Découvrez ci-dessous le sommaire de cette newsletter,
Bonne lecture !
Si vous souhaitez contribuer à la prochaine newsletter Egalité, Diversité, Inclusion, merci de nous faire parvenir vos actualités à l'adresse egalitediversiteinclusion-contact@univ-lorraine.fr !
Focus sur l’engagement sociétal de Batigère
Membre actif de la communauté EDI, Batigère a eu l’occasion d’évoquer son engagement sociétal lors d’événements mis en place par l’Université. Focus sur l’engagement sociétal de ce groupe aux actions et projets multiples, à travers l'interview de Noellie Berger, Chargée de Ressources Humaines...
Coup de projecteur sur l’aventure Start-up de territoire
Voici un lieu de brassage de la diversité, où tous les citoyens sont les bienvenus pour mobiliser leurs énergies et favoriser l’intelligence collective pour faire grandir des projets à impact sociétal et environnemental .. Découvrez Startup de Territoires !
Chercheuses, expertes métier ou expertes de la société civile, inscrivez-vous sur l’Annuaire les Expertes – EGAE et contribuez aux débats dans les médias !
L’université de Lorraine a été sollicitée par l’équipe du projet Les Expertes, afin de vous proposer de vous inscrire sur leur base de données. Ce site non-commercial et gratuit est un annuaire en ligne à destination des médias, pour visibiliser les femmes expertes dans l’espace public.
Les initiatives de l'Université de Lorraine:
[Retour sur] la web-rencontre "Laicité et gestion du fait religieux au travail"
A l’occasion de la journée nationale de la laïcité le 09 décembre, thématique au cœur de l'actualité et dont les organisations s'emparent, la Communauté EDI de l'Université de Lorraine a organisé une web-rencontre sur la laïcité et la gestion du fait religieux au travail.
[RDV UL Connectés] Mixité, de l'école à l'emploi
Le 16 mars 2021 à 14h, l’Université de Lorraine aura le plaisir d’accueillir Isabelle Collet en tant que grand témoin de notre événement sur la thématique de la mixité, de l’école à l’emploi.
[Charte de la diversité] Joseph Mumbanza Ngeke : un étudiant au service de la diversité en entreprise
Le 17 décembre 2019, l’Université de Lorraine et ses partenaires signaient la Charte de la diversité. Pour fêter les un an de cet engagement, Factuel a rencontré Joseph Mumbanza Ngeke, étudiant à l’université, qui y a réalisé son stage de master 2.
Coup de projecteur sur Juggle
Découvrez cette startup incubée à l’Incubateur Lorrain qui œuvre pour l’inclusion des personnes en situation de handicap. Son logiciel propose de soutenir les professionnels du secteur médico-social afin de permettre aux publics accompagnés d’accéder à son plus haut niveau de développement et d’autonomie.